Familux Resort Dachsteinkönig: Ein Leuchtturmprojekt in Sachen Nachwuchsförderung

Dazu gehören neben Hotellerie spezifischen Schwerpunkten wie Marketing und Vertrieb, Betriebswirtschaft oder Konfliktmanagement auch, dass man sich mit State-of-the-art Wirtschaftsthemen wie Social Media Business-Kommunikation mit Gästen und Kollegen und vor allem auch mit der eigenen Rolle als Familux-Botschafter intensiv auseinandersetzt. Neben den zwölf Ausbildungseinheiten, die wechselnd in den vier Resorts mit renommierten Coaches über 18 Monate stattfinden, gilt es das neu gewonnene Know-how in den Berufsalltag zu integrieren.