30 Jahre Frau in der Wirtschaft: 1.590 Unternehmerinnen im Bezirk Kirchdorf

Maya Lauren Matschek, 26.02.2026 14:00

BEZIRK KIRCHDORF. Seit 30 Jahren setzt sich „Frau in der Wirtschaft“ in der Wirtschaftskammer Oberösterreich für die Interessen von Unternehmerinnen ein. Anlässlich des Weltfrauentages wird dieses Jubiläum heuer besonders hervorgehoben. Im Bezirk Kirchdorf gibt es rund 1.590 Unternehmerinnen.

1 / 2 Unternehmerinnen feiern das 30-jährige Jubiläum von „Frau in der Wirtschaft“ und betonen die Bedeutung von Netzwerken und Sichtbarkeit für Frauen in der Wirtschaft. (Foto: Christian Kolm)

Unternehmerinnen prägen das wirtschaftliche Geschehen im Bezirk maßgeblich mit: Laut Angaben der Wirtschaftskammer sind hier rund 1.590 Frauen selbstständig tätig. „Mit unserem Netzwerk vor Ort schaffen wir Sichtbarkeit, fördern den Erfahrungsaustausch und geben Frauen die Möglichkeit, ihre unternehmerischen Ziele aktiv zu verwirklichen“, sagt Stefanie Postl, Bezirksvorsitzende von Frau in der Wirtschaft Kirchdorf.

Vielfältiges Veranstaltungsprogramm im Bezirk geplant

Für das Jahr 2026 ist im Bezirk ein vielfältiges Veranstaltungsprogramm geplant. Vorgesehen sind unter anderem Business Walk & Talks, Betriebsbesichtigungen sowie Netzwerktreffen wie ein Business-Frühstück mit Fachimpulsen. Ziel sei es, lokale Kontakte zu stärken, Wissen zu teilen und neue Perspektiven zu eröffnen.

111 Neugründungen durch Frauen

Ein Blick auf die aktuellen Gründungszahlen zeigt einen klaren Trend: In Oberösterreich geht 2025 beinahe jede zweite Unternehmensgründung auf eine Frau zurück. „Auch im Bezirk Kirchdorf zeigt sich dieser Trend: 111 Neugründungen (51,9 %) wurden von Frauen durchgeführt. Unternehmerinnen schaffen Arbeitsplätze, bringen neue Ideen ein und stärken die regionale Wirtschaft“, erklärt Postl. Dieser Trend spiegle sich auch im neu besetzten Bezirksstellenausschuss wider, in dem knapp die Hälfte der Mitglieder weiblich ist.

Erfolge für Vereinbarkeit von Beruf und Betreuung

In den vergangenen drei Jahrzehnten habe Frau in der Wirtschaft laut eigenen Angaben zahlreiche Verbesserungen für Unternehmerinnen angestoßen. Schwerpunkte waren dabei unter anderem Bildung als Grundlage für unternehmerischen Erfolg sowie Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu zählen etwa Anpassungen beim Wochengeld oder einheitliche Herbstferien. Auch der Ausbau der Kinderbetreuung sei auf Landes- und Bundesebene vorangetrieben worden.

Zukunftsthemen für Unternehmerinnen

Für die Zukunft setzt die Organisation weitere Akzente. Themen wie Gleichstellung, die Verringerung des Gender Pay Gaps, bessere Kinderbetreuung, gezielte Karriereprogramme sowie moderne Arbeitszeitmodelle stehen im Fokus. Darüber hinaus spielen Innovation, Digitalisierung, Künstliche Intelligenz, Regionalität, Nachhaltigkeit und Internationalisierung eine zentrale Rolle in der Arbeit für 2026.