Handelshaus Kiennast setzt auf mobile Jobbewerbung

Katharina Vogl, 02.08.2016 14:06

GARS AM KAMP. Mit der Verwendung von instapp als völlig neuartige Möglichkeit sich mobil via Smartphone für Jobs zu bewerben, beschreitet nun das traditionsreiche Handelsunternehmen Kiennast mit Stammsitz in Gars am Kamp beim Wettbewerb um die besten Köpfe völlig neue Wege.

1 / 2 Kaufhaus Kiennast in Gars am Kamp. Foto: Reinhard Podolsky/mediadesign.at

Ein ausgezeichnetes Beispiel dafür, wie sich Tradition und Innovation ergänzen können, ist das Handelshaus Kiennast, das bereits in neunter Generation als Familienbetrieb geführt wird. Beim Wettbewerb um das beste Personal hat das Kiennast-Management nun einen weiteren Innovationsschritt gesetzt. Mit dem Online-Bewerbungstool instapp haben Jobsuchende seit kurzem die Möglichkeit, sich per Smartphone oder Tablet, aber auch per PC auf Kiennast-Jobinserate zu bewerben.

Einfach bedienbar

Die Funktionsweise von instapp, kurz für „instant application, oder auf gut Deutsch „unmittelbare Bewerbung“, ist leicht erklärt: Auf den Stelleninseraten von Kiennast befindet sich neuerdings der „instapp-Button“. Klickt der Jobinteressent diesen an, öffnet sich auf diesem Button auf seinem Smartphone (aber natürlich auch auf dem Tablet oder dem PC) seine persönliche mobile Bewerbungsmappe. Sie enthält alle Unterlagen, die für eine Bewerbung erforderlich sind. Mit nur einem Klick gelangen die Daten direkt zum neuen potenziellen Arbeitgeber und das sonst meist langwierige Bewerbungs-Procedere ist in wenigen Sekunden abgeschlossen.

Aber nicht nur für Jobsuchende vereinfacht instapp den Bewerbungsprozess erheblich. Das Tool bietet auch den Unternehmen zahlreiche Vorteile. Die Response-Quote von Stelleninseraten erhöht sich durch die Möglichkeit, sich von überall und jederzeit zu bewerben signifikant. Das bedeutet: mehr Bewerber pro Inserat, Zeitersparnis und geringere Kosten.

Bewerbung „jederzeit und von überall“

Die Gründe für die Entscheidung der Firmenleitung des Handelshauses für diese ebenso neuartige wie smarte Form der Jobbewerbung erläutert Julius Kiennast folgendermaßen: „Wir wissen, dass immer mehr Menschen mit ihren Handys nicht nur Essen bestellen, Urlaube buchen oder Kinotickets kaufen, sondern auch auf Jobsuche gehen und sich am besten damit auch gleich für interessante Jobs bewerben möchten. Wir bieten nun auf unseren Jobinseraten die Möglichkeit, sich jederzeit, von überall und völlig unkompliziert bei uns zu bewerben. Unter dem Strich bringt uns das nicht nur mehr interessante Bewerbungen, sondern auch ein Imageplus bei den jungen Leuten.“