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MARCHTRENK/WELS. In der Firma TGW Group hat die Lehrlingsausbildung einen hohen Stellenwert. Für die vorbildliche Lehrlingsarbeit hat man den ineo-Award in der Kategorie Großbetriebe bekommen.

TGW gewann den Award in der Kategorie Großbetriebe. Den Preis nahmen Magdalena Ruttmann, Sabine Fuchs und Christine Hüttecker (Mitte) entgegen. Es gratulierten Leo Jindrak, Doris Hummer (WK-Präsidium), Hermann Pühringer (WK-Direktor), Wolfgang Schobesberger (Tips, v.l.) Foto: Cityfoto/R. Pelzl

TGW bildet in acht Lehrberufen aus: von Automatisierungs- und Fertigungstechnik über Metalltechnik, Konstruktion und Elektrotechnik bis hin zu Informationstechnologie - Informatik, Betriebslogistik und Industriekaufleute. Neben der Vermittlung von Fachwissen steht auch die individuelle persönliche Entwicklung im Fokus, um Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Speziell konzipierte Trainingsmodule fördern Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und interkulturelles Verständnis. Die Lehrlinge starten mit einem zweitägigen Outdoor-Workshop in ihre Karriere. Die Basis-Ausbildung haben sie in den Lehrwerkstätten, lernen dann verschiedene Abteilungen im Rotationsprinzip kennen. Weitere Vorteile als TGW-Lehrling: Lehre mit Matura, Sprachkurse oder ein Fitnessstudio.

„Die Auszeichnung gehört vor allem unseren engagierten Lehrausbildern und den Lehrlingspaten in den Abteilungen. Sie leisten großartige Arbeit,“ sagt Sabine Fuchs (Head of Personnel Development).

Aktuell bildet TGW 132 Lehrlinge aus, und ist der größte Ausbildungsbetrieb der Region in der Industrie. Im September haben 41 neue Lehrlinge ihre Karriere bei TGW in Wels und Marchtrenk begonnen.


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