Landesfamilienpreis: Bei Combeenation kommt die Familie zuerst

Unter den 34 Einreichungen für den Landesfamilienpreis hat sich das Projekt „Family First @ Combeenation“ besonders hervorgetan. Dieses Projekt vereint sämtliche bisherige und auch zukünftige Maßnahmen in Bezug auf die Familienfreundlichkeit und Mitarbeiterzufriedenheit beim Sarleinsbacher Unternehmen Combeenation und gibt den gesamten Aktivitäten einen gemeinsamen Rahmen. Dazu gehören etwa besonders flexible Arbeitszeiten, der fixe Homeoffice-Freitag, die vielen gemeinsamen Aktivitäten vom Radausflug bis zum Sommerfest, oder die Aktion „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ mit variabel wählbaren Prämien. Neu geplant ist die Einführung einer Betriebspensionsvorsorge für Mitarbeiter.

Wettbewerbsvorteil bei Mitarbeitersuche

Das preisgekrönte Projekt hat sich zum Ziel gesetzt hat, Combeenation als familienfreundliches Unternehmen mit Leidenschaft, Herz und großem Zusammenhalt zu etablieren. Das sei auch ein Wettbewerbsvorteil bei der Suche nach neuen Mitarbeitern, betont Klaus Pilsl, Gründer und Geschäftsführer des Unternehmens, das Konfigurationslösungen für die Individualisierung von Produkten anbietet. „Durch Corona ist unser Markt noch weiter gewachsen. Viele setzten verstärkt auf den krisensicheren Online-Kanal“, ergänzt Pilsl. Derzeit sind 20 Mitarbeiter bei Combeenation beschäftigt.

Vorbildhafte Maßnahmen

„Unternehmen, die auf familienbewusste, familienorientierte und familienfreundliche Maßnahmen setzen, haben einen hohen Stellenwert im Bereich der Wirtschaft und am Arbeitsmarkt. Dass derartige Maßnahmen auch in klein- und mittelständischen Unternehmen möglich sind, zeigt vorbildhaft die Firma Combeenation“, lobte Familienreferent Landeshauptmann-Stv. Manfred Haimbuchner bei der Preisverleihung, bei der er sich auch gleich ein Bild vom innovativen Unternehmen machen konnte.

Mit dem Landesfamilienpreis werden die Leistungen für Familien vor den Vorhang geholt und gewürdigt. Den ersten Preis gewann die TWG Logistics Group aus Marchtrenk.