Equal Pay Day 2025: Frauen arbeiten in Braunau ab 22. Oktober „gratis“

Laut aktuellen Zahlen verdienen Frauen in Oberösterreich im Durchschnitt 20,2 Prozent weniger als Männer, wie die SPÖ Braunau aufmerksam macht. Das entspricht 74 unbezahlten Arbeitstagen. „Viele Frauen arbeiten Teilzeit, weil sie Betreuungsaufgaben übernehmen müssen – nicht, weil sie es wollen“, betont die Landesfrauenvorsitzende Renate Heitz von den SPÖ Frauen Oberösterreich. „Doch selbst unter Vollzeitbeschäftigten bleibt die Einkommenslücke bestehen. Gleicher Lohn für gleiche Arbeit ist noch immer keine Realität.“

Forderung nach Gleichstellung

Im Bezirk Braunau fällt der Equal Pay Day heuer auf den 22. Oktober – und damit noch später als im Landesschnitt. Für Martina Schäfer, Vorsitzende der SPÖ Frauen Braunau Stadt, ist das ein deutliches Zeichen, dass dringender Handlungsbedarf besteht. „Noch 100 Jahre auf Lohngerechtigkeit warten? Nein, danke!“, so Schäfer. „Die Zeit des Wartens auf echte Gleichstellung ist vorbei. Frauen brauchen endlich faire Löhne und die echte Wahlfreiheit zwischen Vollzeit- und Teilzeitanstellung.“

Die SPÖ Frauen Braunau fordern daher gezielte politische Maßnahmen, um die Einkommenslücke zu schließen. Dazu zählen ein Rechtsanspruch auf kostenfreie Kinderbildung ab dem ersten Lebensjahr, eine gerechtere Aufteilung der Karenzzeiten zwischen den Eltern sowie eine Stärkung der Rechte von Teilzeitbeschäftigten. Auch die Einführung einer Unterhaltsgarantie für Alleinerziehende wird als wichtiger Schritt zu finanzieller Sicherheit und Gleichstellung gesehen.

Der Equal Pay Day verdeutlicht, dass strukturelle Benachteiligungen von Frauen am Arbeitsmarkt noch immer Realität sind. Je später das Datum fällt, desto größer ist der Einkommensunterschied. Die SPÖ Frauen Braunau wollen mit ihrer Aktion rund um den Equal Pay Day ein klares Zeichen setzen: Lohngerechtigkeit darf keine Zukunftsvision bleiben, sondern muss endlich Realität werden.