Veränderungen in der Arbeitswelt im Bezirk Gmünd

„In unserem Bezirk gibt es Betriebe, die eine starke Partnerschaft zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern leben. Ich möchte als Beispiel die Druckerei Janetschek in Heidenreichstein hervorheben, die im Bereich des Umweltschutzes und klimaschonenden Herstellen von Druckerzeugnissen Vorreiter ist und Jobs geschaffen hat, die auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingehen. So brauchen wir zum Beispiel Arbeitszeitmodelle, die Modelle der Zukunft sind, auf die wir uns einlassen müssen. Wir werden die Veränderungen, die anstehen, nur gemeinsam schaffen, wenn wir optimale Lösungen für die Arbeitnehmer erzielen wollen“, so Lantagsabgeordnete Bürgermeisterin Margit Göll (ÖVP).

„Es ist eine Tatsache, dass sich die Aufgaben von Arbeitnehmern und Arbeitgebern in den vergangenen Jahren immer stärker vermischt haben. Es liegt an uns, die richtigen Schlüsse daraus zu ziehen. Es gibt Bereiche und Branchen, für die passt unser aktuelles geltendes Arbeitsrecht noch immer sehr gut. Wir benötigen aber auch ein neues Arbeitsrecht. Es braucht flexiblere Arbeitszeit-Regelungen, wie die Einführung eines Zeitwertkontos und es braucht in erster Linie neue Kompetenzen für unsere Jugend. Daher ist für uns auch Recht auf Bildungszeit eine maßgebliche Forderung. Die jungen Menschen von heute sind die Arbeitnehmer und Arbeitgeber von morgen. Kreativität, Vernetzungsdenken und soziale Kompetenzen sind dabei die zentralen Schlagworte“, so NÖAAB Landesobmann Wolfgang Sobotka.