Die Boss Rotation geht zu Ende, die inspirierenden Erfahrungen bleiben

Sebastian Wallner, 01.03.2018 12:18

ROHRBACH-BERG. Nach gut einem Jahr endete die Aktion „Boss Rotation“ der Jungen Wirtschaft und der Sparkasse Mühlviertel-West. „Ziel war es, Jungunternehmer mit erfahrenen Firmenchefs in Kontakt zu bringen. Jungunternehmer sollten dabei von den alten Hasen lernen, gleichzeitig sollten sich durch den Austausch aber auch für erfahrene Chefs neue Sichtweisen ergeben“, erklärt Andreas Höllinger, Bezirksvorsteher der Jungen Wirtschaft.

1 / 12 Norbert Kehrer und Maria Kneidinger vom Kneidinger Center, Klaus Klopf von der Sparkasse Mühlviertel-West, Boss Rotation Mastermind Andreas Höllinger, Gerti Engleder von der Sparkasse Mühlviertel-West und Stefan Falkner von nach(t)leben

Eine, die dieses Angebot nutzte, ist Vera Groiss. Die Wohnraumplanerin wird gemeinsam mit ihrem Ehemann den Betrieb der Schwiegereltern übernehmen. „Eine der größten Herausforderung ist momentan sicherlich das Hineinwachsen in das Unternehmen und der Umgang mit den Mitarbeitern“, erklärt Groiss. Sie schaute im Rahmen der Boss Rotation Loxone Geschäftsführer Martin Öller für einen Tag genau über die Schultern. Ihr Fazit: „Ich habe mir sehr viel von der Philosophie und der Haltung im Unternehmen mitnehmen können und es war ein wirklich inspirierender Tag. Ich kann mir gut vorstellen, dass sich dadurch in Zukunft auch eine Zusammenarbeit der beiden Unternehmen ergibt.“

Auszeichnung für eine außergewöhnliche Idee

Dass die Erfahrungen und Kontakte, die die Teilnehmer bei der Boss Rotation sammeln konnten auch nach Ende des Programms noch nachwirken, darüber waren sich alle einig, die zur Abschlussveranstaltung der Boss Rotation ins Kneidinger Center gekommen waren. Klaus Klopf, Vorstandsvorsitzender der Sparkasse Mühlviertel-West, war von der Idee, dem persönlichen Engagement und der Durchführung des Projekts sogar so begeistert, dass er Initiator Andreas Höllinger mit einem Dankespreis bedachte.