Vorbildlicher Einsatz in der Lehrlingsausbildung

Martina Gahleitner, 03.01.2023 11:26

BEZIRK. Bei der diesjährigen ineo-Verleihung gab es nicht nur einen Award für die Möbelwerkstatt Füchsl, sondern auch drei Neuzertifizierungen im Bezirk Rohrbach.

Auto Reiter aus Hofkirchen und Pfarrkirchen ist einer von drei neuen ineo-Betrieben im Bezirk (v.l.): WK.Bezirksstellenobmann Andreas Höllinger, Markus und Sandra Reiter, WK-Bezirksstellenleiter Klaus Grad (Foto: WKO)

Ineo steht für „Innovation, Nachhaltigkeit, Engagement und Orientierung“. Mit dieser Auszeichnung wird ein sichtbares Zeichen für die Qualität der Lehrlingsausbildung in den heimischen Betrieben gesetzt. So gelten jetzt auch Auto Reiter, Peer & Perr und das Autohaus Krendel offiziell als vorbildlicher Lehrbetrieb; 16 weitere Unternehmen aus dem Bezirk wurden rezertifiziert.

Peer & Perr

Der Zerspanungsdienstleister Peer & Perr in Pfarrkirchen bietet modernste Maschinen und Fertigungsmöglichkeiten im ländlichen Umfeld, ganz ohne Stau. Seit 2008 werden Lehrlinge in Metalltechnik (Zerspanungstechnik) ausgebildet. Aktuell sind 23 Mitarbeitende im Betrieb beschäftigt. Besonders hervorzuheben sind Maßnahmen zur Persönlichkeitsentwicklung, mit denen Auftreten, Rhetorik, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung der Lehrlinge gefördert werden. Weitere Benefits sind Firmenfahrzeuge und Prämien.

Autohaus Krendel

Das Autohaus Krendel im Zentrum von Ulrichsberg mit zwölf Mitarbeitenden bildet seit 2002 Lehrlinge in Kraftfahrzeugtechnik aus. Von Renault Österreich wurde dem Betrieb schon mehrfach die Qualitätsauszeichnung Profi-Club verliehen. Auch bei Krendel wird auf die Persönlichkeitsentwicklung der Lehrlinge sowie den Umgang mit Kunden und Kollegen großer Wert gelegt. Über Prämien und Gutscheine werden besondere Leistungen honoriert.

Auto Reiter

Auto Reiter in Hofkirchen mit 16 Mitarbeitenden bildet aktuell drei Lehrlinge in KFZ-Technik und einen Lehrling als Bürokauffrau aus. Die Lehrlinge werden sehr individuell betreut und nach ihren Bedürfnissen unterstützt, beispielsweise auch mit Nachhilfe. Praxisbezogene Aufenthalte im Ausland sind auf Wunsch des Lehrlings möglich, genauso wie individuelle Weiterbildungen. Das Umfeld im Unternehmen ist sehr familiär, die Zusammenarbeit und der Zusammenhalt der Beschäftigten werden bei diversen Anlässen und auch bei gemeinsamen Aktivitäten und Ausflügen sichtbar und gefördert. Jugendliche mit Lernschwächen werden besonders unterstützt oder können eine Teilqualifikation erwerben.