Warum im Sommer im Bezirk Rohrbach mehr Frauen arbeitslos sind

Petra Hanner, 06.08.2026 07:43

BEZIRK ROHRBACH. Bei niedrigen 2,4 Prozent hat sich die Arbeitslosenquote im Bezirk Rohrbach im Juli eingependelt. Sie ist damit auf gleicher Höhe wie im Juli des Vorjahres. Vorwiegend sind es Frauen, die über den Sommer hinweg Arbeitslosengeld beantragen. Das hat seine Gründe, weiß Doris Steiner vom AMS Rohrbach.

Schulnahe Jobs, etwa Nachhilfe oder Kinderbetreuung, sind oft weiblich besetzt und fallen im Sommer aus. (Foto: Robert Kneschke - stock.adobe.com)

Vergleicht man die Arbeitslosenquote im Bezirk Rohrbach mit jener in ganz Oberösterreich (5,1 Prozent) oder gar Österreich (6,9 Prozent), so zeigt sich, dass der Bezirk nach wie vor zu den Spitzenbezirken mit geringer Arbeitslosigkeit gehört.

In absoluten Zahlen waren per Ende Juli in Rohrbach 618 Personen arbeitslos, davon 321 Frauen und 297 Männer. Das sind um 14 Personen mehr als im Juli 2025.

93 Personen davon waren jünger als 25 Jahre, 219 Personen über 50 Jahre alt.

Derzeit besuchen zudem 240 Personen eine vom AMS finanzierte Aus- oder Weiterbildung, um ihre Kompetenzen zu erweitern und damit ihre Chancen am Arbeitsmarkt zu erhöhen. Das sind um 22 Personen mehr als im Juli des Vorjahres.

Mehr Frauen im Sommer beschäftigungslos

Geschäftsstellenleiterin Doris Steiner vom AMS Rohrbach zeigt auf: „Die Arbeitslosigkeit im Sommer ist vorwiegend weiblich. Viele Frauen in 'schulnahen' Jobs, etwa Buffetkräfte der Schulbuffets, Schulbusfahrerinnen, Stützkräfte in den Schulklassen, Nachmittags-Betreuerinnen in den Schulen, werden ab Schulschluss 'stempeln' geschickt und mit einer Einstellzusage im September wieder beschäftigt. Gleichzeitig müssen andere Frauen ihre Jobs vorübergehend aufgeben, weil in den Sommerferien die Kinderbetreuung ausfällt. Dazu gehören Reinigungskräfte in diversen Reinigungsfirmen, Kräfte im Handel oder in der Gastro.

Sehr erfreulich sei es, dass 13 Frauen ihre Ausbildung zur Pflegefachassistenz an der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege im Klinikum Rohrbach im Juli abgeschlossen haben. Das AMS Rohrbach habe die meisten davon mit einem Pflegestipendium oder über eine Stiftung finanziell unterstützt.

Alle offenen Stellen und Lehrstellen sind in der JobAPP des AMS zu finden: www.ams.at/app

Für alle Fragen zu Jobvermittlung oder Lehrstellensuche einfach einen Termin beim AMS Rohrbach vereinbaren unter +43 50 904 440 oder ams.rohrbach@ams.at